JOIN onderscheidt zich door allereerst een prettige ervaring te zijn. Onze headhunters hebben een hoog kennisniveau en zijn daardoor een inhoudelijke gesprekspartner voor zowel opdrachtgever als kandidaat.
Wij vullen meer dan 80% van de vacatures waar we aan werken in. Dit is een zeer hoge score als je je bedenkt dat wij onze diensten aanbieden op basis van no cure no pay.
Wij staan achter onze kijk op recruitment en onze aanpak, maar wij staan tevens voor continue verbetering. Wij stellen ons graag kwetsbaar op en zullen je na afloop van het proces pro-actief feedback vragen!
JOIN plaatst IT specialisten. Wij plaatsen op vaste basis in ruil voor een eenmalige vergoeding en op tijdelijke basis voor een uurtarief.
Bij JOIN hebben wij het IT landschap onderverdeeld in 6 niches. Voor elke niche is er een apart team. Ieder team wordt geleid door een Partner. Alle partners hebben 5 tot 15 jaar recruitment ervaring. Op deze manier kunnen wij de kwaliteit van de teams waarborgen. Iedere Headhunter is dagelijks bezig met zowel het verder uitbreiden van zijn of haar kandidatennetwerk als het klantennetwerk. Zo leren de Headhunters hun nichemarkt iedere dag beter kennen en wordt hun toegevoegde waarde als intermediair steeds groter.
instagram
linkedin